Técnicas y métodos para
que te compren
Dirigido a profesionales que visitan empresas
Tantos canales de
información hacen de las empresas
un consumidor cultivado.
Hay un exceso de oferta y
las empresas no tienen tiempo para
atender a vendedores.
Saben cómo no devolver
una llamada o bloquearte con un
"ya te diremos algo".
Tiempo que tarda
el cerebro en decidir si un producto
entrará en nuestras vidas.
Las técnicas invasivas ya no funcionan, lo que en otros tiempos fue descorche ahora es contención. Nunca sirvieron, ni siquiera entonces, cuando creías que vendías.
Las cosas han cambiado, actualmente si las empresas perciben a "un vendedor" dentro de ti puedes estar seguro de que te estás perjudicando y si en verdad lo que quieres es que tus capacidades prosperen …
algo habrás de enterrar.
Haz que deseen lo que tienes y comprarán lo que vendes.
Profesional que atesora un claro dominio del "lenguaje de la emoción", gobernando así la particular naturaleza de cada operación:
estímulos y patrones de conducta.
Siendo así viable poder avanzar sin embestir, convencer sin persuadir.
De perfil intuitivo descifrando la arquitectura de las percepciones y con un singular talento para obrar la realidad modelable.
Cualificado para crear un vergel donde otros sólo veían desierto.
como plataforma de contenidos online suministramos para España y Sudamérica:
El proceso de evaluación para la obtención de credenciales Grado Especialista se realiza en Centros QTC School, ver disponibilidad de centros homologados en www.deneo.cat
Los productos online disponibles en nuestra plataforma también se pueden encontrar en dichos Centros en modalidad presencial, bajo convocatorias trimestrales y con un máximo de 20 asistentes.
El paquete de contenidos pertenecientes a Deneo advance*, y sus correspondientes pruebas de Certificación para Grado Experto, se imparten sólo en modo presencial y exclusivamente en Centros QTC House (12 asistentes).
Tiene una duración de DIEZ MESES con una única convocatoria cada 2 años.
Cuando te presentas a una oferta de empleo buscas diferenciarte, pero a las empresas todos ya les parecen iguales. Han dejado de creer en lo que dicen unos CV's difíciles de verificar y aun con entrevistas, temen encontrarse respuestas aprendidas escoltadas de ensayados discursos, sin olvidar, que de candidatos con un Master están las calles llenas.
TODAS las empresas precisan de comerciales, todas, y ellos quieren un sueldo fijo, todos, pero no piensan que entre el proceso y la formación inicial, más el tiempo de aterrizaje y los costes de oportunidad, caso de darse "sorpresas" con el elegido …, para la empresa ya será tarde.
Y aunque el empresario externalice la selección de comerciales, nunca le darán GARANTÍAS de que "aquel" a quien finalmente hayan escogido y en sus primeros 3 meses, le traerá más de lo que le cuesta.
Nadie, nadie le daba garantías.
Hasta ahora.
¿ POR QUÉ TE CONTRATARÁN ?
Para las empresas tiene un coste muy alto
cada vez que han de contratar comerciales, porque hasta que "los nuevos" no produzcan resultados,
sus currículums y los éxitos que dijeron conseguir en el pasado ...
son sólo un álbum de recuerdos.
Por experiencia sabemos que cuando estás frente a un cliente, una vez superado el juicio del umbral, si en ese momento actúas como lo haría cualquier otro vendedor eso y ninguna otra cosa serás para él.
Después de todo, estaremos de acuerdo en que siempre será mejor hacer que sean los clientes quienes quieran comprarte, en lugar de "perseguirles" para que hagan algo que no tenían previsto hacer.
Tanto si estás buscando empleo como si estás trabajando, con QTC no habrá nada que no uses, nada que no te sirva, pues aunque seas un profesional de ventas en activo, podrás dominar algo que te hará más valioso donde ahora estás.
En ese puesto, en esa silla.
TÉCNICAS y MÉTODOS
Para llegar, para recuperar,
para seducir y conquistar, para crecer, para no caer más, para
que te compren.
CONTENIDOS
Dado que estamos ultimando los detalles del lanzamiento, encontrarán contenidos y funcionalidades operativas en breve.
Si desea saber más ver "Desarrollo".
Desarrollo